Pandemia otworzyła oczy tak jednostkom, jak organizacjom i skłoniła do pogłębionej kontemplacji na temat sensu podejmowanych działań. Centrum zainteresowania przedsiębiorstw wreszcie stają się nie zysk i wzrost, a potrzeby człowieka i społeczeństwa oraz troska o szeroko rozumiany dobrobyt. Taka wrażliwość społeczna to istotny składnik inteligencji emocjonalnej, która stanowi o jakości przywództwa.
Anna Radzikowska
Mentorka, trenerka biznesu, działaczka społeczna, inwestorka.
Wykłada w Szkole Biznesu Politechniki Warszawskiej.
Tworzy programy rozwojowe i szkoleniowe w oparciu o ideę Human Centered Leadership.
